秋田県内において、造林･伐採等を行う林業従事者の就労条件や就労環境の改善、林業従事者の安定的確保育成、福祉の向上等を促進するため林業事業体等を対象に助成しています。

1.技能講習等助成事業

　理事長が承認した技能講習等を受講した場合、受講料及び資料代の一部を助成します。

2.定着奨励金助成事業

　秋田県ﾆｭｰｸﾞﾘｰﾝﾏｲｽﾀｰ育成学校入校または卒業した35才以下の従事者で、
一定の雇用条件を満たした場合、給料の一部を助成します。
　[1人につき　月額１万円を6年間]

3.Aターン雇用助成金　（令和8年度新規助成）

　県外から転入し新たに秋田県内の林業従事者となった者を、安定した雇用形態で就労させ、林業従事者の確保・安定を図るため、雇用事業体に対して助成します。

　　Aターン雇用林業従事者の処遇改善経費として、1人あたり月額50,000円（定額）助成
　　　　　　（計算例：50,000円／月×12ヶ月＝600,000円、上限12ヶ月間）　

4.労働安全衛生促進助成事業

　林業従事者の安全と健康保持増進に努めた場合の経費の一部を助成します。
　（１）蜂刺され対策
　　　①エピネフリン自動注射器購入費［1人につき、2,000円］
　　　 ②蜂抗体検査費用［1人につき、2,000円］

　（２）安全作業器具の導入
　　　①安全作業器具購入費の1/2以内 （理事長が承認する機種等で上限あり）
　　　　チェーンソーや刈払機、休憩施設、簡易トイレ等

◆「助成の手引き（令和８年度版）」（pdf）◆

　　　　　　　このうち助成申請する林業事業体が使用する様式集　（Excel)

　　

※ 詳細については、財団にお問合せ願います。